Subtotal 小结
1。 作为新人,尤其要善于向身边的人学习。并且,不要局限于学校所学,而要学会learn on the job(在工作中学习),这才是持续提高的前提。
2。 要善于抓住机会,在一些偶然的场合中表现突出,说不定就可以给你带来新的机会。
3。 语言是与人交流的基础。学会当地的方言,不仅可以加强交流能力,以备不时之需,还可以拉近人与人的距离。
第三十九章 老板的记性(1)
简单在TM已经工作一个月。一天早上,如往常去茶水间泡咖啡,隔老远看到一个陌生的身影。总觉得在哪儿见过,但一时又想不起来。再看看那个高大的身材,突然想起——是老板,big boss!TM中国区总裁杰森!
进TM之后,除了第一天保罗带她见过杰森,这一个月都没有见过他的影子。听特瑞莎说,杰森和妻儿一起去巴黎度假一个月。
看到老板独自一人在茶水间,第一反应是有些害怕。本来想装作没看到他,悄悄退出来,但又担心被杰森看到,会显得很失礼。还是不要太小题大做了,人家老板根本不把我这个小老百姓放在眼里,我跟他打个招呼说个good morning就好了。
自我镇定一番,简单走进去,笑着对杰森说了声:
“Good morning(早上好)!”然后就自顾低着头去泡咖啡。
“Good morning!”杰森似乎心情不错,“How are you?(你好吗?)”
杰森不仅说Good morning,还来了句“how are you”,很客气嘛!难道他记得我?老板的记性这么好?
“I’m good,thanks(我很好,谢谢)。”简单又追加了一句,“How was your trip in Paris(你的巴黎之行怎么样)?”
完了,本来话题可以到“I’m good,thanks”就结束,但加了句“How was your trip in Paris?”之后,自然是又会引起新的conversation(对话)。
“Well,it was great。 Lots of fun。 Fantastic time in my life(好极啦,过得很快乐,真是人生中的一段美好时光啊)……”
杰森说了一通之后,转背正要离开,思索一番之后又回头问道:
“Well,did we meet before(对了,我们以前见过吗)?”
晕倒!老板跟我说了一堆话,然后发现他根本不认识我……也难怪,TM一两百号人,她只是在一个月前,在保罗的引见下跟他见过一面,而且见面时间还不超过一分钟,日理万机的他还去巴黎度假一个月,自然会不记得她是哪根葱。
“呃,其实,我是新来的翻译,叫简单,”简单解释道,“所以,您可能还不认识我。”
“噢!”老板恍然大悟,“欢迎欢迎!你在这里感觉怎么样啊?”
“我很喜欢这里的环境,同事也对我很不错。”
“你喜欢翻译吗?”没想到老板还会接着与她交谈。
“喜欢,这是我的兴趣所在,我能乐在其中,这份工作也很适合我。”
“那很好,”老板频频点头,“我们一生中有太多的时间花费在工作上,我们必须要能从工作中获得享受,因为工作在生活中占据太大的比重了。”
杰森太高,仰着头跟他讲话,脖子都酸了。从茶水间出来,简单还在回味着跟老板的对话。老板太有意思了,说完一堆话发现不认识她。这只能说明,不论是认识的人还是不认识的人,只要是这里的员工,他都会愿意微笑着打招呼。从这一点上讲,他至少尝试做一个平易近人的老板。
老板金口一开讲的那句话,简单还忍不住回味:
“We spent too much time of our life in working。 So we need to enjoy our work, it’s
very important part of life(我们一生中有太多的时间花费在工作上,我们必须要能从工作中获得享受,因为工作在生活中占据太大的比重了)。”
泡好咖啡回到座位上,一个女人迈着轻盈的脚步走到她面前,这个人就是给她面试的那个白领丽人苏烟,TM中国区市场部经理。
苏烟说:“你在这里一个月了,保罗对你的翻译非常满意。我和伍欣也认为,你的翻译很不错,做事也很认真。” 电子书 分享网站
第三十九章 老板的记性(2)
“谢谢,我在这里有一个很