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第93部分（第4页）

孟时脸上带着平淡的微笑，冲唐锦天点点头，才缓缓地站起来看向这一屋子的高管。

“今天的会议，大家觉得怎么样？”

这个问题一出，所有人都面面相觑。

公司最忌讳出现这样的问题了，你到底是想让人家回答什么就直说，这样乱七八糟地问，故意装出高深莫测的样子给谁看呀，白白地浪费时间还让人看不起。

果然，孟时问出了这个问题，很多人都有些轻蔑。

而唐锦天熟悉孟时的性格，脸色很严肃。

“我看了看，会议总共进行了三个半小时。那么我想知道，今天的会议，有什么结果。”孟时的脸上依旧带着温和的笑容。

唐锦天沉默了一瞬，接着就站起来说道，“听取集团关于国内国外各项投资的进展，还有子公司及合作公司的经营发展状况，以及对公司下一步的战略规划。”

孟时点点头，“对，我刚才的确听到了很多东西。可是我想知道，这次会议，开与不开有分别吗？”

此言一出，所有人都不吭声了，沉默了一会儿，大家的脸色都不太好看。

的确，刚才的会议开得花团锦簇的，但实际上，什么问题都没解决。

看着众位高管的脸色都变了，孟时收敛了脸上的笑容。

“诸位是公司最宝贵的人才，你们的时间就是公司最宝贵的资源。可是如今，我们却在浪费这最宝贵的资源。刚才唐总在说战略问题，可是一转眼，就被你们带到了经营上。而仔细去说经营的某个问题，正需要集思广益的时候，又被带到了战略规划上。没错，集团的经营和战略必然是不可分割的，可问题是，两者混为一谈扯来扯去，后果就是什么都没谈成。刚才提出经营上的建议的，你们的目的达到了吗？而关于公司的战略目标，又收到了足够的意见了吗？都没有。所以，我们这三个半小时，完全浪费了。我很想知道这三个半小时，原本应该给公司带来什么。”

孟时说完，所有人都不吭声了。

的确，孟时说的一点儿没错，刚才的会议看似讨论了很多问题，但实际上什么问题都没解决。无论是经营的问题还是战略的问题，都需要再次召开会议来决策。

不过，大家也不觉得这有多严重，本来么，高层年度总结会议，就是总结一下公司这一年的状况的，可以说，本来就没打算解决问题。

因此，虽然这些高管们同意孟时的话，却也认为她有些小题大做了。

孟时看他们的脸色就知道他们在想什么，“以后这个高层年度总结会议废黜，公司固定会在每个月召开一次高层会议。将运营议题和战略议题分开。每次会议都要有绝对明确的目标，至少提前一周将会议的议题发放给与会者。无论是谁提出的议题，都要至少拿出三个以上的解决方案，在会议上明确提出。会议是用来决策的，不是用来讨论的，拿出解决方案，是会议之外就应该完成的。至于说总结，每个季度的报表和年度报表就是最好的总结。”

说完这些，孟时停顿了一瞬，给这些高管们一定的消化时间，她才又说道，“你们是公司最值钱的人，你们的时间也是最宝贵的财富，我不想浪费这笔财富。唐总？”

唐锦天立刻起身笑道，“刚才孟总说的问题的确很严重，我们以往的高层会议，还真是浪费了不少的时间，不断地纠缠在日常运营上，留给战略决策的时间很少，以至于我们有时候不得不在开完一次会议后，再补充一次会议才能达到会议目的。的确是在浪费时间。我检讨。就如孟总所说，我会尽快按照孟总的要求制定一个会议议程规范，等孟总通过之后立刻执行。这会儿大家也不要想太多了，时间也到了，就散会吧。”

唐锦天说完之后，看向孟时。孟时笑了笑，率先起身朝会议室外走去，唐锦天就跟在她身后一步远的地方。而其他高管都纷纷站起来目送两位大佬离开。

从会议室出去，两人直接进了孟时的办公室。

办公室布置的很简单，孟时喜欢大叶的绿色植物，室内摆了两大盆。

进门之后，唐锦天就笑道，“孟总，你这是杀手锏啊。”

孟时无奈苦笑，“天哥，以前公司的高层会议都是这样开的？”

唐锦天难得老脸一红，“你这可是直指问题的根源了。往常都是把经营和战略规划放一起的，原本还认为这样会比较节约时间呢，一次解决很多问题。可是刚才我仔细想了，这放在一起的效果还真不高，因为每次都是经营的问题多又细碎，一讨论就没边儿了，把战略规划的时间给挤得没有了。”

孟时摆摆手，“这个过后我们再讨论，一份规范的会议议程还是很重要的。而且，经营上的问题，谁提出的，就应该找相关部门去策划解决方案，高层是决策的，高层会议也是决策会议，不是针对某个问题的头脑风暴。”

其实孟时倒真是没想着显摆什么的，她对公司管理倒是下了苦功夫，看的书和案例绝对够多，但书和案例都是死的，不可能生搬硬套在自己公司上的，一个弄不好就会惹麻烦。

反正有唐锦天在前面撑着，孟时也不着急。

至于说刚才关于会议议程的事情，完全是她在听了三个多小时的会议后，越听越?