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第361部分（第4页）

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办公室里，孙宏越满脸堆笑，说：“赵总，您大驾光临，怎么也不跟我提前打个招呼，我好让公司组织欢迎啊。”

赵泽君摆了摆手，说：“客气了，都是合作伙伴，不需要讲那些排场。”

“该讲的一定要讲！您百忙之中，能来我这里一趟，我这里蓬荜生辉，别的都不说，光是我这个脸，就能涨到天上去。”

孙宏越说了一堆客气话后，才陪着小心，说：“您大驾光临，是不是有什么指示？”

“指示谈不上。”赵泽君笑笑，“是这样的，泽联科有不少合作单位，最近呢，我准备一家家去现场参观学习一下。”

“不敢当不敢当，您来指导工作……”

赵泽君挥手打断了对方的客套，说：“泽联科业务越来越大，合伙伙伴也越来越多，我想精中选精，模仿泽业公司，建立一个‘合作商名录’，对所有合作单位，进行考察、抽查，成绩好的，就多合作，一般的，或者不行的，就少合作，甚至取消合作。”

孙宏越心里咯噔一下，这什么意思？第一站就跑到我这里来，跟我说这些话？

“赵总，您这个想法太好了！”孙宏越心里忐忑，嘴上却非常赞同，说：“能和泽联科合作，是求之不得的机会，就是应该有动力、有压力。您看，我们新网，是不是有哪些可以改进的地方？”

“暂时嘛倒是没有什么。”赵泽君顿了顿，笑道：“新网是做市场营销的，只要把本职工作做好就可以了。比如数据收集的深度、广度、真实性，市场拓展的速度、范围等等。”

说着，对孙宏越呵呵一笑：“孙总，你不要有压力，我今天来呢，就是提前说一声，不管怎么讲，你和老李都是朋友，咱们是自己人，我这边有什么动作，肯定要提前通知你一声，让你心里有数。”

“赵总，您对我们公司和我个人的关照，我心里有数，太感谢了！您放心，从今天开始，新网内部就开始自纠自查，发现问题立刻解决，绝不姑息！一定满足泽联科合作商要求！”

“那就好。”赵泽君满意的点点头：“都是老朋友了，我非常不希望新网有问题。”

第一百四十六章　你从哪来的自信？

赵泽君忽然从天而降，一场简短的会议之后，又匆匆离去，赶去了下一家泽联科的合作单位。

从孔慧这里听说了新网数据作假的情况之后，赵泽君仔细考虑过这个问题。

数据作假，工作敷衍，这不是个别性的，也不是一家两家公司的特例。

事实上，如果没有严格的制度规范、考核标准以及有力的奖惩措施，大部分公司、大部分员工，对待工作的态度都是得过且过，能混就混。

这就是人性，没办法。

真正认真做事、求上进的人毕竟是少数，如果在不好的大环境下，这一类人很可能还会被周边人所集体攻击，难有作为，最后随波逐流。

所以说，现在要做的，不是处罚哪家公司，那只是治标不治本。

开始制度建设，用合作商名录、考察、奖惩措施等等一系列手段，让合作公司不敢混、不能混，也不想混。

这一套制度建设，已经在泽业取得了很明显的成效。

怎么做好一件大事？除了大方正确之外，没有太多秘诀，就是把每个细节都做到最好，最标准，结果自然就好了。这里混混，那里造点假，最后合在一起，就是个烂摊子，风一吹就倒了。

以前泽联科发展太快，一路走来，主要精力都用在和对手竞争之上，赵泽君实在没有精力再去管外围合作公司的细节，最多也就是保证泽联科内部的制度建设而已。

而且说实话，在以前，赵泽君早就知道，博客就是个过度产品，早晚要丢弃的，所以，也就没太关注。

但现在不同，微博在很长一段时间内，会是互联网真正的核心，在新浪被博客套牢之后，短时间之内也不会有太激烈的竞争，此时就可以腾出手来，去做一些细节的工作，完善制度建设。

一旦像泽业那样，在泽联科的内部和外部，都建立起一套制度，网格化管理，那么将来互联网事业的基本功就会足够过硬。

身子骨硬了，底子打扎实了，才不会怕风雨。

所以今天来新网，还真不是说