“但她也没有证据说她写过,何况她自己亲口说了她没写……”办公人员连忙道。
“她湖涂了,其实她写了。”许深说道。
办公人员愕然,像看傻子一样看着许深,你自己才湖涂吧,这不是明摆了胡说八道吗?
南凝转头疑惑地看着许深,眼眸中露出奇怪的光芒。
“人家刚生完孩子,情绪激动,哪记得这么多?”许深说道。
“只要她能提供证据,我们就能帮她。”办公人员将话退回,不跟许深死缠烂打。
“寻找证据是你们互助会的职责,有没有可能是她的主管把她的请假条搞丢了?”许深问道。
办公人员:“……”
“证据不应该让受害者提供,让受害者提供证据,本身就是二次侵害。”许深看着办公人员道:“如果你们拿不出证据,证明她确实没有请假,就该让主管给他赔偿。”
“你这不合法。”办公人员皱眉,不知该怎么辩解。
“这位是律官,你在质疑我们的专业性吗?”许深说道:“还是说,你能拿出证据,证明那主管没有搞丢她的请假条?”
办公人员微微张嘴,意识到问题棘手,只好道:“那我去联系主管,让他亲自过来跟你们说。”
“行。”
办公人员离开,很快,一个身材肥胖的中年人赶来,满脸不耐。
看到许深等执法人员,表情才略微收敛些许。
“什么事,王娟,你又在这里闹什么事,还想不想干了?!”中年人看到雾民妇女,立刻喝斥道。
妇女身体一哆嗦,躲到许深背后。
办公人员上前,将情况低声交代一遍。
中年人有些错愕,没好气地上前,道:“她没请假擅自旷工三天,扣一个月薪资很正常,有什么问题吗?我们都是按公司规章办事!”
“规章可以没问题,但你有问题。”许深看着他,道:“谁说她没请假?她请了,你为什么要说她没请?”
“她明明就没请。”
“你怎么证明?”
“我说没请就没请。”
许深没有继续废话,上前伸手在对方口袋里一摸,取出一张请假条,道:“这难道不是她的请假条?”
中年人错愕,仔细看了看,不禁道:“不可能,这不可能!”
“陷害同事,构成经济损失,这是什么罪?”许深看向南凝。
南凝一愣,立刻道:“拘留,根据经济损失情况来判罚,最多入狱三年,最低半个月。”
“这是你刚塞进去的,这不是我口袋的。”中年人反应过来,怒道。
许深冷冷地看着他:“你有什么证据证明?”
中年人气得指着他,“你,你们以为自己是城邦守护所的,就能为所欲为么?”
许深瞥了他一眼,没理会,而是看向身边的守卫队长。
守卫队长见状踏出一步,给身边二人示意,很快便将这中年人双手揪住,压在地上:“只要你犯法了,我们还真就为所欲为。”
“你们不讲道理!”
守卫队长冷哼,吩咐队员,将其带走。
南凝轻吐了口
气,看向许深,道:“虽然你这办法也不合法,但很管用。”