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第118章 全公司通报表彰（第2页）

听吕志奇说完，于总沉默许久。

“让《学海无涯》的项目主管把《学海无涯》和百万大撒币的成功经验整理一下，向我当面汇报，然后作为优秀经验跟全公司所有的主管分享，让其他主管全都好好学习一下。”

“另外，《学海无涯》项目组本月奖金提高30%，今年年终奖提50%，项目组在公司内部通报表彰！”

……

《学海无涯》项目组，氛围很轻松。

虽然大家手上还有一些零散的工作，比如对游戏的优化、美术资源更换、下个版本的规划等等，但整体来说工作量已经很小了，随便搞一搞就能完成。

有几个手头没活的干脆开开心心地追剧、打游戏，谢主管都已经特赦了，这几天上班也能随便玩，所以这群人瞬间就放飞自我了。

张小文已经钻到了游戏室里，开始玩自己最喜欢的飞车模拟器去了。

朱杨也在一边吃着零食一边追剧，办公椅的靠背被他调到了最舒服的角度，看起来就舒服得不行。

美术那边有人买了一堆水果给组里其他人分，全都有说有笑的。

加班快一个月了，现在也算是苦尽甘来了！

现在项目大部分人都已经知道了，已经卖出去了好几场的专场赞助，从钟鸣和谢主管的表情上也都能看出来，现在的形势那是一片大好！

至于天国的《学习早知道》……就那样吧，反正以后也不打算更新了，就默默地挂在游戏市场，谁爱买谁买吧。

突然，正在看剧的朱杨发现电脑屏幕的右下角弹出一个小窗。

“关于对《学海无涯》项目组予以表扬的通报：在主管谢进的带领下，《学海无涯》项目组在资金、人手相对不足的情况下，上线后不到一个月的时间内即达成了活跃人数破百万、净收入近500万的成绩，形成了极佳的话题效应，提升了公司形象，并……”

“为褒奖先进、激励公司全体员工，本周五将举行《学海无涯》经验交流分享会，由谢进主管主讲，全公司所有项目主管务必全部到场，其他员工可酌情参加。此外，公司决定《学海无涯》项目组全体成员本月奖金提升30%，全年年终奖提升50%，以资鼓励！也希望其他项目组能够……”

朱杨差点以为自己看错了，还揉了揉眼睛。

《学海无涯》项目组？那不就是我们吗？！

其他人的电脑上也全都收到了这条信息，这就是公司内部的聊天软件直接群发的，公司每个人都能收到！

旁边一个正在吃水果的程序差点噎着：“卧槽！老谢要主讲，还要给全公司所有项目主管分享经验？？我了个大槽！！”

UI美术则是一眼就看到了重点，激动地差点喊出声：“项目组所有人都加了奖金啊卧槽！！！当月奖金提升30%，年终奖提升50！！！！”