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第二百四十五章 面试助理（第4页）

“放心吧领导，绝对不会出问题的！”余庆阳连忙保证着。

“你在京城拿地是张主任的关系？”苏厅长随口问道。

“不是……”余庆阳接着又解释了一遍自己拿地的途径。

别看苏厅长好像是随意的问话，如果余庆阳回答的不能让苏厅长满意，那么晚上的酒宴就不是帮余庆阳说话了。

“嗯，你小子也是运气，认识了几个贵人！

维护好关系！

也许下次进京就要带着你去了！”苏厅长笑道。

跑部钱进，这个真不是说说。

苏厅长每年都要往经常跑好几趟。

项目审批，资金申请，这些都需要他去跑。

别看他一个厅长在省里很牛逼，下面地级市的市长想要见他都要预约，可是到了京城，相见领导，比下面地级市领导相见他要难的多。

回到公司，也到了吃饭的时间。

吃完饭，回到办公室，余庆阳没有休息。

拿出上午安玉青交给他的简历，认真研究起来。

助理人选，首先第一个要求就是五官端正。

安玉青选出来的自然都是达标的。

虽然不至于说都是帅哥靓仔。

可也都是相貌堂堂。

简历上看都不错，全部都是党员，在学校里都担任过学生会干部。

还有一个登州大学的学生会主席。

不过余庆阳通过简历比较中意一个叫段刚的年轻人。

他说年轻人，有些不太合适。

人家是东山大学的行政管理学院硕士研究生，今年已经二十八了，比他还大好几岁。

余庆阳选择他，是因为他学历最高，大学毕业后工作了一年才又考的研究生。

也就是说有工作经验。

能在参加工作后考上研究生，说明爱学习，有毅力。

2000年不是后世，学生会没有那么多狗屁倒灶的事，能进学生会，最起码说明情商在线。

当然，这只是初步印象，具体的还要看面试情况。

研究完助理人选的简历，余庆阳又开始研究公司通过猎头公司推荐的人选。

这些都是从其他公司挖过来的高级管理人才。