“我记得有几个部门和局里,都在找保洁工和保安啥的,就让他们去。”
“对啊,还有银行和医院。”
之前大家都不冒头,可现在知道领导要动用这么一笔钱,那可是急了。
这笔钱本来按照计划是要给大家提升福利待遇的,等于大家都有份,单位上下都已经知道,就等着逢年过节,福利能好点。
可结果好了,福利没有了,如果之前没有这个提议,大家也就无所谓了,反正本来就没有,可现在知道有这样的福利,结果几个折腾没有了,换成谁能乐意。
一旦传出去后,下属士气低沉不说,就是其余部门的也会嫉恨他们。
没有办法,除了开动脑子想这事该如何解决,也没有其余的办法。
想了许久后也就想出这样的办法,当保安咋了,要知道他们的情况就是下岗,很多下岗人员都没有这样的安排。
而且如果当初他们能够好好做,农场不走到这么一步,他们至于会这样吗?
农场好好的,每年都能种蔬菜种粮食种水果,不管这么着都不会过的差。
别的不说,就说张虹,当初做农业的时候,多少人嘲笑她,觉得她会亏本,可是看看那人家现在混的。
“还是不够用心,吃大锅饭吃习惯了。”领导叹息道,“你们安排下去,不管如何,起码帮他们安排一个工作。”
“还有农场的领导,也不要安排的多好,如果他们是好的,农场也不会这样。”
领导想起去和张虹谈判的人回来说的一番话,说十多年前,张虹带着孩子回去过,说那时候农场还是好好的,怎么换了一个领导就这样。
再结合这任领导上马后,各种大兴土木,建造这个建造那个,办公室造的那是一个好,都可以用豪华形容,里面如何没有猫腻成吗?
本来农场每年上缴的钱不说很多,可起码不需要上级拨款,全都是农场管理层不好。
领导这么一说,下面的人当然是要顺着领导的意思做,本来几位已经安排好退路,找到不错单位的几位农场领导人,就这么的退路给断了。
再次恢复谈判后,很快就敲定了事情,比如农场员工住的地方给单独圈出去,包括宿舍周围的田地也都给圈出去,只不过张虹会建造宿舍,用于农场员工居住。
农场原来员工的工作,上级单位也是很麻利的给解决了,虽然有些农场员工不满意,觉得去做个保安,没有面子啊,工资少,可是他们闹腾了几次,发现要么下岗要么去做保安,无奈的也只能接受现实。
其实他们放弃闹腾,还有一个原因是,他们发现农场的领导,他们也混的不如意,没有这个局或者那个部门,而是进入厂子,效益不好的厂子,当个小科长啥的。
一想到本来高高在上的领导都混成这样,他们也知道逼急了,真的是直接不解决工作,除了有退路的人,其余人就接受了现实。
特别是本来分给他们的房子,他们也可以继续住,这就让他们很是满意。