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正文第六百八十五章 即时上任（第2页）

“当然了，钱的支取和用途我会和收银台方面互相签字监督，并录制视频作为备案的。”

说实在的，佟敏亮虽然知道庞学峰不会推荐一个混吃混喝的人过来当这个行政经理，可是也完全没有想到这个邓洁居然在对于应急处理方面这么的“准专业”，扪心自问，如果不是有着几年职业经理人经验的话，一般普通的打工族甚至是连考虑都不会考虑这方面儿的事情的。

可是回想了一下儿庞学峰先前对自己介绍过的有关这个邓洁的家庭情况以及工作经历，完全没有这方面的经验嘛!

事实上，自从初中毕业那会儿自己的父母闹离婚开始，邓洁的学习就受到了严重的影响，而后来之所以没有能考上一所好的高中乃至大学，完全是因为这段儿时间给耽误了。

不过正如和姜明妃一样儿的不服输和要强，邓洁高考落榜了之后并没有灰心，而是想方设法的通过各种途径接收着自己需要的知识。

其实邓洁原本的愿望是要开一家自己的服装连锁店的，一来自己可以当老板，二来这样就可以有足够灵活的时间来照顾老妈了，但是事与愿违的是，老妈-的病情在遇到庞学峰之前始终是一个无解的难题，同时也是邓洁最大的一块儿心病。

而也正因为老妈-的这个病，拖累着邓洁别说开自己的服装店了，直到现在都还在为了基本的生活而奔波着，所以对于庞学峰今天所提供的这个机会，邓洁也是格外的看重。

而与此同时，邓洁的这番话却好像醍醐灌顶一般立刻就让佟敏亮有了一种警醒的感觉，于是迅速的就陷入到了思考当中。

自己的山间好泉为什么和乐生氏以及佟敏航的九岁泉在激烈的竞争了那么多年之后却依然只是三分江林，直到庞学峰的出现才终于在产品的质量上熬出了头，归根到底不是自己没有能力，也不是自己的产品差，而是在同样儿都具备此类条件的前提下自己太墨守成规了。

佟敏亮很清楚自己的优点，那就是能吃苦，有韧劲儿，但是自己同样也存在着一些致命的缺点，那就是创新能力不足。

而直到先前庞学峰提出要让这个邓洁来做专卖店的行政经理的时候儿，自己依然还是把她当自己的一个下属员工来看待，但是现在看来是自己错了，自己必须要把她当成一个职业经理人才行。

就像眼前的这种情况，如果什么事儿都要等着自己来做决定的话，说不定这无形之中就已经会流失掉好大一批忠实的以及潜在的客户。

而邓洁所提出来的这些要求却恰恰在无形之中击中了自己的短板，所以说邓洁的提议很及时，很中肯，同样儿也很具有挑战忄生。

因为大多数大权在握的私营企业的老板，直到现在都还没有能跳出那个家族式经营的圈子，一切都要自己说了算，这也就是他们始终都做不大的原因之一。

而自己如果想要从三分江林的局面中彻底的跳出来，想要在女士专用款所取得的成绩面前更进一步，缺的就是像邓洁这样儿敢想敢干的人才。

看来庞学峰真的是自己的福星啊，不仅本身就掌握着绝对的技术优势，这唯一推荐过来的一个人也是如此的不拘一格。

于是想通了之后，佟敏亮当即就问道，“小邓，你的要求我完全可以答应，就是不知道你具体要怎么做。”

一听到佟敏亮答应了，邓洁也是备受鼓舞，于是立刻就说道，“很简单，就算我们现在的女士专用款有着足够的库存，可不管是饥饿营销还是为了不分流开业当天的客流量，都是绝对不能今天就卖给她们的。”

“但是这批顾客却也绝对的不能白白流失掉，所以我的做法就是让她们每人都留下自己的身份证号码，或者微信号也可以，以此作为凭证，等正式开业的那天，凡是今天登记过的都可以享受到九折的购买优惠，这样儿不仅能留住今天的这批客户，还能让她们在开业当天有一种小小的优越感，对于之后的口口相传大有好处。”

“同时我建议立即支取两千元钱去附近的礼品店里购买一批小礼品，凡是今天登记过的人在走的时候儿人手一份，这样不仅让她们不会空手而回，还会加深她们对于山间好泉的好感度，以便于后期继续发力培养成忠实客户。”

说到这里的时候儿邓洁忽然又问道，“咱们公司有自己的微信公众号或者APP吗?”

得，这一问庞学峰和佟敏亮不禁就有点儿面面相觑，因为除了有一个展示产品的公司网站和微博之外还真的就没有这两样儿东西，而现在使用量最大的却又恰恰就是这两样儿东西。

“没有。”佟敏亮只好如实说道。

“那好，之外我还建议公司里迅速的申请一个企业公众号以及制作公司专门的APP，就算是没有打折优惠的定期活动，也可以通过会员积分换流量换话费之类的小投入来增加客户对企业的粘着度，好了，目前我想到的就是这些，如果……”

可邓洁话还没有说完呢，佟敏亮立即就从手包里拿出了两千元现金，并且满眼激动的说道，“不用如果了，邓经理，现在就可以完全按照你的计划来立刻实行了。”

（本章完）